VN-Index
HNX-Index
Nasdaq
USD
Vàng
Giới thiệu tòa soạn Hotline: 0987 828 585

Tin tức, bài viết mới nhất về: LƯƠNG

 Tại sao giới trẻ lương cao mà vẫn nghèo?

Tại sao giới trẻ lương cao mà vẫn nghèo?

Nhiều bạn trẻ ngày nay dù lương cao so với mặt bằng chung, nhưng vẫn phải chật vật "co kéo" vì thói quen chi tiêu vung tay quá trán.

Lương, thưởng Tết Dương lịch 2020, người lao động cần biết

Lương, thưởng Tết Dương lịch 2020, người lao động cần biết

Tết Dương lịch, người lao động làm thêm giờ hưởng ít nhất 400% tiền lương, làm thêm vào ban đêm hưởng ít nhất 490% tiền lương.

Bộ luật Lao động năm 2019 có gì mới?

Bộ luật Lao động năm 2019 có gì mới?

Bộ luật Lao động số 45/2019/QH14 được Quốc hội khóa XIV thông qua ngày 20/11/2019 với nhiều điểm mới, sẽ có hiệu lực từ ngày 01/01/2021 và thay thế cho Bộ luật Lao động 2012 hiện hành.

Năm 2020, ngành nào khát nhân sự nhất ở Việt Nam?

Năm 2020, ngành nào khát nhân sự nhất ở Việt Nam?

Khảo sát lương mới nhất của Robert Walters cho thấy nhu cầu về các nhà phân tích kinh doanh và đầu tư, chuyên gia về pháp lý và hoạch định luật pháp được dự kiến ngày càng tăng cao.

Từ ngày 1/1/2020, đóng BHXH, BHYT, BHTN theo mức lương tối thiểu vùng mới

Từ ngày 1/1/2020, đóng BHXH, BHYT, BHTN theo mức lương tối thiểu vùng mới

Bảo hiểm xã hội TP. Hồ Chí Minh vừa hướng dẫn các doanh nghiệp trên địa bàn thực hiện đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), bảo hiểm tại nạn lao động, bệnh nghề nghiệp (BHTNLĐ-BNN) từ ngày 01/01/2020.

5 bí quyết

5 bí quyết "vàng" khi đề nghị tăng lương

Được trả lương tương xứng với giá trị bạn mang lại là một phần quan trọng khi chọn công việc, nhưng đàm phán để được tăng lương có thể vừa căng thẳng vừa khó chịu. Để nhận được mức thu nhập tốt hơn, bạn cần đưa ra những lập luận hợp lý để thuyết phục cấp trên.

Cùng một cấp bậc và công việc, lương sếp ngành tiêu dùng cao gấp 4 lần ngành dịch vụ khách sạn

Cùng một cấp bậc và công việc, lương sếp ngành tiêu dùng cao gấp 4 lần ngành dịch vụ khách sạn

Sản xuất công nghệ cao và ngành hàng tiêu dùng đi đầu về nhu cầu tuyển dụng nhân sự cấp cao lẫn mức lương hấp dẫn trong quý III.

Chế độ phụ cấp đối với cán bộ trong lực lượng vũ trang công tác vùng đặc biệt khó khăn

Chế độ phụ cấp đối với cán bộ trong lực lượng vũ trang công tác vùng đặc biệt khó khăn

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 76/2019/NĐ-CP về chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và người hưởng lương trong lực lượng vũ trang công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn. Nghị định đã quy định rõ về chế độ phụ cấp đối với cán bộ, công chức trong lực lượng vũ trang công tác vùng đặc biệt khó khăn

 4 suy nghĩ sai lầm khi làm giàu

4 suy nghĩ sai lầm khi làm giàu

Bạn không cần việc làm lương cao hay tốt nghiệp trường danh giá mới có thể giàu có.

 5 hiểu lầm phổ biến về người giàu

5 hiểu lầm phổ biến về người giàu

Không phải ai cũng sinh ra trong gia đình giàu có, làm việc lương khủng hay tiết kiệm từng xu để sở hữu khối tài sản lớn.

Nguồn kinh phí thực hiện điều chỉnh lương cơ sở năm 2019

Nguồn kinh phí thực hiện điều chỉnh lương cơ sở năm 2019

Ngày 23/7/2019, Bộ Tài chính ban hành Thông tư số 46/2019/TT-BTC hướng dẫn xác định nhu cầu, nguồn và phương thức chi thực hiện điều chỉnh mức lương cơ sở theo Nghị định số 38/2019/NĐ-CP và điều chỉnh trợ cấp hàng tháng đối với cán bộ xã đã nghỉ việc theo Nghị định số 44/2019/NĐ-CP.

Lương tối thiểu của Úc hiện đang cao nhất thế giới

Lương tối thiểu của Úc hiện đang cao nhất thế giới

Nước Úc đã từ lâu được biết đến là một trong những quốc gia có mức lương tối thiểu dẫn đầu trên thế giới.

7 thói quen khiến tháng nào cũng lương bao nhiêu, tiêu chẳng đủ

7 thói quen khiến tháng nào cũng lương bao nhiêu, tiêu chẳng đủ

Bài ca "lương vừa tới mà sao lương đã đi" cứ tiếp diễn hết tháng này tới tháng khác chính là vì 7 thói quen trực tiếp gây ra căn bệnh "viêm màng túi" sau đây.

 10 dấu hiệu cho thấy bạn đang bị sếp trả lương

10 dấu hiệu cho thấy bạn đang bị sếp trả lương "hớ"

Rất nhiều người đi làm bị trả công chưa xứng tầm, nhưng cũng rất nhiều người lương không hề thấp lại cứ băn khoăn khi tin theo những lời nói rằng họ sẽ có thu nhập tốt hơn nếu bỏ công ty hiện tại sang chỗ mới.

Cách tính lương, phụ cấp cho cán bộ, công chức từ ngày 1/7/2019

Cách tính lương, phụ cấp cho cán bộ, công chức từ ngày 1/7/2019

Bộ Nội vụ vừa ban hành Thông tư số 04/2019/TT-BNV hướng dẫn thực hiện mức lương cơ sở cho đối tượng hưởng lương, phụ cấp trong cơ quan, đơn vị sự nghiệp công lập của Đảng, Nhà nước, tổ chức chính trị - xã hội, hội.

06 phương thức đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện để hưởng lương hưu

06 phương thức đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện để hưởng lương hưu

Theo Nghị định số 134/2015/NĐ-CP quy định chi tiết một số điều của Luật Bảo hiểm Xã hội về bảo hiểm xã hội tự nguyện, người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện được chọn một trong 6 phương thức để đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất.

10 thành phố có mức lương cao nhất thế giới

10 thành phố có mức lương cao nhất thế giới

Một báo cáo mới công bố cho thấy San Francisco của Mỹ đã vượt qua Zurich của Thụy Sỹ để trở thành thành phố có mức lương và thu nhập khả dụng cao nhất thế giới.

Từ ngày 1/7/2019, tăng mức hưởng bảo hiểm y tế

Từ ngày 1/7/2019, tăng mức hưởng bảo hiểm y tế

Ngày 16/5/2019, Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành Công văn số 1602/BHXH-CSYT hướng dẫn áp dụng mức lương cơ sở theo Nghị định số 38/2019/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang trong thanh toán chi phí khám chữa bệnh bảo hiểm ý tế (BHYT).

8 việc làm ở nhà vẫn nhận lương hàng chục nghìn USD mỗi năm

8 việc làm ở nhà vẫn nhận lương hàng chục nghìn USD mỗi năm

Mỗi vị trí đều có khoảng lương rộng tùy thuộc kinh nghiệm và khả năng làm việc, tuy nhiên những công việc này đều có tiềm năng đạt 90.000 USD mỗi năm.

Muốn nhân tài trong công ty không ra đi, sếp hãy cẩn trọng 6 trường hợp sau

Muốn nhân tài trong công ty không ra đi, sếp hãy cẩn trọng 6 trường hợp sau

Không có bí quyết đặc biệt nào trong việc giữ chân nhân tài. Ba nguyên tắc cơ bản bất cứ người quản lý nào cũng biết, đó là: Luôn giao trách nhiệm cho họ; Không dùng vấn đề tiền lương để mỉa mai họ; Định kỳ đánh giá công việc họ đang làm.