Chế độ biên chế suốt đời với viên chức chính thức bỏ từ tháng 7/2020, đồng thời Chính phủ cũng quy định 13 đối tượng cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thuộc diện tinh giản biên chế hàng năm.

Bộ Nội vụ đang xây dựng dự thảo Nghị định của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 108/2014/NĐ-CP ngày 20/11/2014 của Chính phủ về chính sách tinh giản biên chế và Nghị định số 113/2018/NĐ-CP ngày 31/8/2018 của Chính phủ về sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 108/2014/NĐ-CP.

Tinh giản biên chế được hiểu là đánh giá, phân loại, đưa ra khỏi biến chế những người dôi dư, không đáp ứng được yêu cầu công việc cũng như không sắp xếp công việc khác và giải quyết chế độ, chính sách cho họ.

Sau sáp nhập huyện, xã, khoảng 10.000 cán bộ, công chức dôi dư sẽ được sắp xếp theo chế độ tinh giản biên chế hoặc bố trí công việc ở vị trí khác.

Thủ tướng Chính phủ giao Bộ Tài chính kiểm soát chặt chẽ bội chi ngân sách, bội chi ngân sách địa phương và mức vay nợ của ngân sách địa phương, có biện pháp tích cực để giảm bội chi.

Thực hiện Nghị quyết số 27-NQ/TW ngày 21/5/2018 của Trung ương về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp, mới đây Ban Chỉ đạo Trung ương về cải cách chính sách tiền lương và chính sách bảo hiểm xã hội đã tổ chức họp chuẩn bị việc thực hiện chủ trương cải cách chính sách tiền lương.

Chú trọng cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước, thời gian qua, ngành Tài chính từng bước hoàn thiện bộ máy theo hướng tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả.

Thủ tướng Chính phủ vừa phê duyệt Đề án “Đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của Bảo hiểm xã hội Việt Nam theo hướng tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả”.

Dù 2018 được xem năm yên ả với thị trường lãi suất, song những ngày này dường như điều đó đã thay đổi, khi không ít ngân hàng đã bất ngờ tăng lãi suất huy động và xu hướng này đang nóng dần về cuối năm.