Công đoàn Tổng cục Hải quan chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích cho đoàn viên công đoàn

Trần Huyền

Năm 2024, hoạt động của Công đoàn Tổng cục Hải quan và công đoàn các đơn vị trực thuộc đã đạt được nhiều kết quả đáng khích lệ trong tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động; tổ chức các phong trào thi đua; các hoạt động chăm lo đời sống cán bộ, công chức, viên chức và người lao động…

Các đại biểu tham dự hội nghị chụp ảnh lưu niệm. Ảnh: Quang Hùng
Các đại biểu tham dự hội nghị chụp ảnh lưu niệm. Ảnh: Quang Hùng

Chiều ngày 7/1, Công đoàn Tổng cục Hải quan tổ chức Hội nghị tổng kết công tác năm 2024 và triển khai phương hướng nhiệm vụ năm 2025. Chủ tịch Công đoàn Bộ Tài chính Ngô Thị Nhung dự và phát biểu chỉ đạo Hội nghị.

Theo báo cáo tại Hội nghị, năm 2024, Công đoàn Tổng cục Hải quan luôn coi việc động viên khuyến khích cán bộ, đoàn viên nỗ lực hoàn thành nhiệm vụ là một trong những mục tiêu quan trọng của chương trình công tác năm 2024.

Các phong trào “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo”, “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”, “Xây dựng cơ quan văn hóa ngày làm việc 8 giờ có chất lượng, hiệu quả”, “Phong trào thực hiện tiết kiệm chống lãng phí”... tiếp tục được Công đoàn Tổng cục Hải quan duy trì.

Bên cạnh đó, Công đoàn Tổng cục Hải quan đã phát động phong trào thi đua năm 2024, với chủ đề “Tăng cường đoàn kết, phát huy dân chủ, đổi mới nội dung, phương thức hoạt động công đoàn, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, quyết tâm đẩy mạnh chuyển đổi số trong ngành Hải quan”.

Đời sống vật chất, tinh thần của đoàn viên công đoàn thường xuyên được các cấp Công đoàn Tổng cục Hải quan quan tâm chăm lo, cải thiện. Tuy còn nhiều khó khăn nhưng 100% công đoàn đều tổ chức các hoạt động chào mừng nhân các ngày Lễ, Tết, kỷ niệm lớn của đơn vị, ngành; tặng quà cho cán bộ, đoàn viên nhân các ngày Lễ, Tết Dương lịch, Tết Nguyên đán năm 2024 trong không khí vui tươi, tiết kiệm; kịp thời thăm hỏi, động viên, chia sẻ với đoàn viên và gia đình có hoàn cảnh khó khăn, khi ốm đau, hoạn nạn.

Các ý kiến của đoàn viên công đoàn về chế độ lương, bảo hiểm xã hội, chế độ chính sách… đều được Công đoàn Tổng cục Hải quan tiếp nhận và gửi đến các đơn vị chức năng đề nghị giải quyết...

Công tác phát triển đoàn viên, bồi dưỡng cán bộ công đoàn, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, tham gia xây dựng Đảng cũng được Công đoàn Tổng cục Hải quan chú trọng triển khai. Năm 2024, tổ chức công đoàn các đơn vị đã tham gia nhận xét chuyển Đảng chính thức cho 24 đảng viên dự bị và giới thiệu 12 đoàn viên công đoàn ưu tú kết nạp vào Đảng.

Hoạt động xã hội, tình nguyện tiếp tục được duy trì như: hỗ trợ kinh phí xây nhà tình nghĩa, đóng góp, ủng hộ các hoạt động xã hội năm 2024 của Công đoàn Bộ Tài chính, ủng hộ quỹ Hội Người mù quận Cầu Giấy, ủng hộ đồng bào bị thiệt hại do cơn bão số 3 gây ra…

Hội nghị đã tập trung làm rõ những kết quả đã đạt được trong năm 2024, định hướng công tác năm 2025 cũng như chia sẻ về tâm tư, nguyện vọng của công đoàn viên liên quan đến chế độ chính sách sau khi sắp xếp tổ chức bộ máy, góp phần động viên cán bộ, công chức, người lao động yên tâm công tác.

Phát biểu chỉ đạo Hội nghị, Chủ tịch Công đoàn Bộ Tài chính Ngô Thị Nhung biểu dương nỗ lực của Công đoàn Tổng cục Hải quan trong việc chăm lo đến đời sống vật chất, tinh thần của cán bộ, công chức, người lao động; tổ chức các hoạt động tình nguyện...

Bước sang năm 2025, Chủ tịch Công đoàn Bộ Tài chính đề nghị Công đoàn Tổng cục Hải quan tiếp tục phát huy những kết quả đã đạt được; tăng cường tuyên truyền tới các công đoàn viên thực hiện chủ trương lớn của Ngành, cũng như quan tâm, tích cực tham gia các hoạt động phong trào.

Tiếp thu ý kiến chỉ đạo của Chủ tịch Công đoàn Bộ Tài chính, Phó Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan Lưu Mạnh Tưởng - Chủ tịch Công đoàn Tổng cục Hải quan đề nghị các công đoàn cơ sở tiếp tục tuyên truyền, phổ biến tới các công đoàn viên nhận thức rõ vai trò, chức năng nhiệm vụ của ngành Hải quan.

Liên quan đến sắp xếp tổ chức bộ máy, Chủ tịch Công đoàn Tổng cục Hải quan đề nghị các đơn vị động viên cán bộ, công chức nỗ lực vượt qua khó khăn để thực hiện tốt nhiệm vụ được giao; tiếp tục nắm bắt tâm tư, nguyện vọng của các công đoàn viên để tuyên truyền, phổ biến, nâng cao nhận thức, quan tâm đến chế độ, chính sách của cán bộ, công chức, người lao động.