Hà Tĩnh: Nhiều giải pháp đưa lao động thất nghiệp trở lại thị trường

Nguyệt Hà

Thời gian qua, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Hà Tĩnh đã chủ động triển khai nhiều giải pháp đồng bộ ổn định thị trường lao động, chuyển từ hỗ trợ đơn thuần sang kiến tạo cơ hội phát triển nghề nghiệp… để đưa lao động thất nghiệp sớm trở lại thị trường…

Tỉnh Hà Tĩnh đã triển khai nhiều giải pháp đưa lao động thất nghiệp trở lại thị trường.
Tỉnh Hà Tĩnh đã triển khai nhiều giải pháp đưa lao động thất nghiệp trở lại thị trường.

Theo số liệu từ Cục Thống kê tỉnh Hà Tĩnh, 6 tháng đầu năm 2025, số người không có việc làm (thất nghiệp) ước tính là 11.525 người, chiếm 2,20% lực lượng lao động từ 15 tuổi trở lên, tăng 0,07 điểm phần trăm so với cùng kỳ năm trước; lao động thất nghiệp chủ yếu là ở khu vực nông thôn, chiếm đến 79,59% (tương đương 9.173 người) và ở nam giới là 55,72% (6.422 người). Nếu tính riêng trong độ tuổi lao động thì tỷ lệ thất nghiệp 6 tháng năm 2025 của Hà Tĩnh là 4,75%, giảm 0,54 điểm phần trăm so với cùng kỳ năm trước.

Cũng trong 6 tháng qua, Trung tâm Dịch vụ việc làm, cùng Bảo hiểm xã hội tỉnh Hà Tĩnh đã giải quyết kịp thời các chính sách bảo hiểm thất nghiệp, đẩy mạnh tư vấn, giới thiệu việc làm, góp phần tích cực hỗ trợ người lao động trong thời gian mất việc, giúp họ ổn định cuộc sống. Trong 6 tháng, toàn tỉnh Hà Tĩnh đã có 2.131 người được hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Từ các số liệu thất nghiệp trên cho thấy, Hà Tĩnh đang đối mặt rất lớn về vấn đề việc làm và chuyển dịch cơ cấu kinh tế trong khi tỉnh đang trong quá trình thu hút đầu tư và phát triển công nghiệp. Trong bối cảnh đó, việc nâng cao hiệu quả chính sách bảo hiểm thất nghiệp không thể ở chi trả trợ cấp mà còn phải hướng đến bảo trợ việc làm lâu dài cho người lao động, bằng cách hỗ trợ người lao động sớm quay trở lại thị trường lao động với kỹ năng nghề nghiệp phù hợp.

Theo Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Hà Tĩnh, một trong những trụ cột quan trọng của chính sách hỗ trợ người lao động sớm quay trở lại thị trường lao động là công tác tư vấn, giới thiệu việc làm sau khi người lao động được hỗ trợ học nghề.

Theo đó, Trung tâm thực hiện nhiều giải pháp nhằm kết nối người lao động tới doanh nghiệp một cách nhanh nhất. Đơn vị đã ứng dụng công nghệ thông tin để xây dựng cơ sở dữ liệu động, phân loại người lao động theo ngành nghề, trình độ, nhu cầu việc làm, giúp thu thập, phân tích, dự báo và xây dựng bản tin thị trường lao động để người lao động và doanh nghiệp biết. Đồng thời, cập nhật kịp thời nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp.

Cùng với đó, trên cơ sở phân tích dự báo, Trung tâm tổ chức các phiên giao dịch việc làm cố định tập trung ngày 15 và 20 hằng tháng và các phiên tư vấn dành riêng cho người lao động hưởng trợ cấp thất nghiệp. Trung tâm ứng dụng mô hình tam giác liên kết - kết nối ba bên (Trung tâm với doanh nghiệp, người lao động).

Trung tâm cũng thường xuyên giữ mối liên hệ với các trung tâm dịch vụ việc làm khu vực, doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân đã có nhiều gắn bó, phối hợp trong công tác tư vấn, tuyển dụng lao động với trung tâm; sẵn sàng tiếp nhận và hướng dẫn nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp, hồ sơ học nghề; tư vấn chế độ chính sách về lao động việc làm cho người lao động và người sử dụng lao động.